Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Apteegiresidentsuse programmi direktor

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime apteegiresidentsuse programmi direktoriks pühendunud ja kogenud spetsialisti, kes juhiks ja arendaks meie apteegiresidentsuse koolitusprogrammi. Selles rollis vastutate residentside juhendamise, koolituse kvaliteedi tagamise ning programmi vastavuse tagamise eest kehtivatele standarditele ja regulatsioonidele. Teie ülesandeks on luua toetav ja hariv keskkond, mis aitab tulevastel farmatseutidel omandada praktilisi oskusi ning süvendada oma teadmisi apteegivaldkonnas. Lisaks teete tihedat koostööd teiste tervishoiutöötajate ja haridusasutustega, et tagada programmi pidev areng ja vastavus tööstuse vajadustele. Ootame kandidaati, kellel on tugev juhtimis- ja suhtlemisoskus ning kirg farmatseutilise hariduse arendamise vastu. Kui soovite panustada tulevaste farmatseutide professionaalsesse arengusse ja juhtida innovaatilist koolitusprogrammi, siis on see ametikoht teile ideaalne.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Koolitusprogrammi planeerimine ja elluviimine vastavalt akadeemilistele ja tööstusstandarditele
  • Residentside juhendamine ja toetamine nende professionaalses arengus
  • Kvaliteedikontrolli ja hindamismeetodite väljatöötamine ja rakendamine
  • Koostöö teiste tervishoiutöötajate ja haridusasutustega
  • Programmi aruandluse ja dokumentatsiooni haldamine
  • Uute koolitusmeetodite ja tehnoloogiate integreerimine programmi
  • Osalemine akadeemilistes ja professionaalsetes konverentsides
  • Eelarve koostamine ja ressursside haldamine
  • Probleemide lahendamine ja konfliktide juhtimine koolitusprotsessis
  • Tagasiside kogumine ja analüüs programmi pidevaks parendamiseks

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Farmatseudi kutsetunnistus ja vastav haridus
  • Varasem kogemus farmatseutilise koolituse või juhendamise valdkonnas
  • Juhtimis- ja organiseerimisoskused
  • Hea suhtlemis- ja meeskonnatööoskus
  • Tugev analüütiline mõtlemine ja probleemide lahendamise võime
  • Hea eesti ja inglise keele oskus
  • Tuttavus tervishoiu- ja haridusvaldkonna regulatsioonidega
  • Võime töötada iseseisvalt ja vastutada programmide eest
  • Kogemus akadeemilise aruandluse ja dokumentatsiooni koostamisel
  • Paindlikkus ja kohanemisvõime muutuvates tingimustes

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Milline on teie varasem kogemus farmatseutilise koolituse juhtimisel?
  • Kuidas tagate koolitusprogrammi kvaliteedi ja vastavuse standarditele?
  • Kirjeldage oma juhtimisstiili ja kuidas see sobib haridusvaldkonda.
  • Kuidas tegelete keeruliste olukordade ja konfliktidega meeskonnas?
  • Milliseid innovaatilisi meetodeid olete kasutanud koolitusprotsessis?
  • Kuidas motiveerite ja toetate residentside professionaalset arengut?
  • Milline on teie kogemus eelarve haldamisel?
  • Kuidas tagate koostöö erinevate osapoolte vahel?
  • Millised on teie tugevused ja arenguvõimalused selles rollis?
  • Kuidas hindate oma keeleoskust ja suhtlemisoskusi?